Assistant(e)-gérant(e)

Description du poste

Assistant(e)-gérant(e)

Profil recherché

• Passionné
• Leadership
• Dynamique
• Esprit d’équipe

Principales responsabilités

• Atteint les objectifs de vente
• Supporte les gestionnaires dans le respect du service à la clientèle
• Supporte les gestionnaires dans la mise en marché
• Supporte les gestionnaires dans toutes tâches en lien avec la gestion de la boutique

Compétences recherchées

• Expertise professionnelle
• Développement des affaires
• Expérience client
• Développement et gestion du personnel
• Leadership
• Est un modèle pour son équipe

Disponibilités

Expérience requise

Personnes-ressources

Pour postuler